——桐昆集團(tuán)黨委組織開展“迎五一、話黨建”活動(dòng)

4月25日下午，集團(tuán)黨委、工會(huì)結(jié)合五一將至的契機(jī)，在三五工作制“25桐昆行”的時(shí)間節(jié)點(diǎn)組織開展了一次以“致敬勞動(dòng)者”為主題的黨建活動(dòng)。集團(tuán)黨委副書記劉榮坤，工會(huì)主席兼黨委辦主任宋海榮率各支部組織委員到恒超項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場慰問員工，參觀恒邦自動(dòng)化車間和“黨員邦邦”奉獻(xiàn)崗，并召開組織委員會(huì)議。

會(huì)上，劉書記對集團(tuán)各支部的黨建工作進(jìn)行一一點(diǎn)評，肯定亮點(diǎn)成績，指出問題和不足，特別對恒邦支部“黨員邦邦”奉獻(xiàn)崗表示點(diǎn)贊，指出該做法具有可操作性和可持續(xù)性，黨建工作關(guān)鍵的落腳點(diǎn)還是在做實(shí)，這樣的實(shí)事既能讓黨員受教育，也能讓員工得實(shí)惠。劉書記要求，各支部要結(jié)合支部實(shí)際，在當(dāng)前黨建工作的基礎(chǔ)上進(jìn)一步強(qiáng)化各支部黨建品牌，做到在“紅色治理”的引領(lǐng)下，展示各支部黨建特色“窗口”，通過黨建引領(lǐng)助力企業(yè)發(fā)展。

宋海榮對集團(tuán)黨委條線一季度的工作進(jìn)行了總結(jié)，從事務(wù)性、行動(dòng)能力、思想認(rèn)識三個(gè)方面指出了存在的問題，并從拔高思想認(rèn)識、提升行動(dòng)能力、增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平三個(gè)方面提出了要求。宋海榮指出，自習(xí)總書記2004年蒞臨集團(tuán)調(diào)研至今，集團(tuán)的年產(chǎn)值、年產(chǎn)能增長了12倍，總資產(chǎn)增長了15倍，成績的取得得益于黨的領(lǐng)導(dǎo)、得益于改革開放、得益于集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和部署，也得益于全體干部員工的艱苦奮斗。面對受新冠肺炎疫情影響而異常艱難的形勢，宋海榮要求，要進(jìn)一步發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用、黨員先鋒模范作用，提升行動(dòng)力，堅(jiān)定信心，緊密團(tuán)結(jié)在集團(tuán)黨委周圍，在集團(tuán)董事長的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，共克時(shí)艱，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，發(fā)展好自己，建設(shè)好桐昆，真正體現(xiàn)出黨建就是生產(chǎn)力。

會(huì)上，與會(huì)人員學(xué)習(xí)討論了習(xí)近平總書記在浙江考察時(shí)重要講話精神，并就各支部一季度的工作進(jìn)行了交流探討。